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社会责任/责任理念
播种希望 温暖人心
责任理念

社会责任是企业发展的源动力,新潮一直在用公益之初心践行企业社会责任之路。作为公益事业的有力践行者,多年来,百家乐app一直热心投身于公益,扶涉足环保、教育、慈善及文化传承等多个领域,赢得了社会各界广泛认可与好评。

  • 管理体系
  • 劳工保护
  • 环境安全
  • 道德规范

管理体系

遵守法律法规要求、持续改进
公司任命管理者代表,建立、实施和维持良好的社会责任管理体系,并将这一要求延伸到供应商和分包商;
我们承诺将遵守当地有关劳工及其它相关法规要求、遵守EICC标准,并在建立、实施和维持中作出持续改善。

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劳工保护

童工、未成年工及女职工保护
禁止使用童工,按照法律法规要求对未成年工及女职工实施保护。
力行人性化待遇
不得对员工实施残酷和不人道的待遇,包括任何性骚扰、性虐待、体罚、精神或身体胁迫、或者口头辱骂工人;
尊重工人自由,禁止任何形式的强迫或囚工劳动。
禁止歧视
在雇用、晋升及福利报酬等问题上员工均有平等的机会,禁止任何形式的歧视行为。
结社自由/集体谈判
推动劳资合作,尊重员工的依法结社自由和参加集体谈判的权利。
工作时间
工作时间符合法律法规,员工加班坚持自愿为原则,合理安排生产计划,保障员工每七天至少休息一天。
工资报酬与福利
员工薪资应符合或超越所有适用的薪资相关法律法规,如最低工资、加班工资及法定应有的福利,
透过薪资条将工资支付的讯息传达给员,不允许惩罚性工资扣除行为。

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环境安全

健康、安全、工作条件及社会福利设施
提供安全卫生的工作条件、生活条件和社会福利设施,确保员工的身体健康和安全。
环境保护
遵守当地法律法规及环境保护法律,在生产活动中尽可能减少对环境健康安全的影响。

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道德规范

百家乐app 廉洁经营、公平交易,信息公开、无不正当收益,尊重知识产权、保护隐私,不使用冲突矿产

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